Competencias
Competencias
Competencias generales
Las
competencias de carácter general que se espera que adquiera el alumnado
a través del desarrollo del máster se han dividido en instrumentales,
personales y sistémicas.
Éstas son las siguientes:
- Instrumentales:
- Capacidad de análisis y síntesis
- Capacidad de organización y planificación
- Capacidad de gestión de la información
- Personales:
- Trabajo en un equipo de carácter interdisciplinar
- Reconocimiento a la diversidad y la multiculturalidad
- Razonamiento critico
- Compromiso ético
- Sistémicas:
- Aprendizaje autónomo
- Adaptación a nuevas situaciones
- Claridad expositoria y capacidad de comunicación
- Igualdad de género
Competencias específicas
En cuanto a las competencias específicas se han agrupado en disciplinares, profesionales e investigadoras:
- Disciplinares:
El
Máster combina dos especialidades: una dirigida hacia la investigación y
otra orientada hacia el campo de la intervención social.- Historia del pensamiento feminista
- Historia de las mujeres y las relaciones de género
- Principios de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres
- Políticas de igualdad y discriminación jurídica
- Técnicas e instrumentos de análisis propios de la metodología investigadora en estudios de género
- Estrategias de transversalidad de género y técnicas de documentación e intervención en estudios de género
- Trabajo, empleo y desigualdades de género
- Inmigración y multiculturalidad desde la perspectiva de género
- Autoría femenina en distintas culturas: artes plásticas y literaturas
- Antropología y sociología de género
- Psicología de género y discapacidad
- Construcción social y sexual de género
- Profesionales
Las
personas egresadas del master “Género, Identidad y Ciudadanía” habrán
adquirido competencias profesionales que las capacitarán para:- Detectar
aquellas manifestaciones del sexismo en los distintos ámbitos de la
sociedad para su transformación y eliminación a través del desarrollo de
acciones públicas y privadas. - Formar
a profesionales de las políticas de igualdad y/o a personas que
desarrollen trabajos específicos con mujeres en el conocimiento e
interpretación de la teoría feminista y de la perspectiva de género. - Diseñar, gestionar y evaluar sobre:
- políticas,
programas, proyectos o cualesquiera otras acciones en el campo de la
intervención social y/o económica que pretendan incluir una perspectiva
de género, o que trabajen con enfoque de “mainstreaming” o
transversalidad. - acciones de sensibilización en el campo de la igualdad.
- planes de acción positiva establecidos para el desarrollo integral de las mujeres.
- políticas,
- Detectar
- Investigadoras:
Asimismo,
las personas egresadas del Máster “Género, Identidad y Ciudadanía”
habrán adquirido competencias orientadas a la investigación que las
capacitarán para:- Desarrollar
instrumentos conceptuales y metodológicos especializados que permitan
poder entender, criticar, desconstruir y transformar las desigualdades
sociales derivadas de la identidad genérica. - Revisar y criticar las diversas disciplinas objeto de estudio desde una óptica de género.
- Plantear
proyectos de investigación que, con un enfoque multidisciplinar,
aborden aspectos esenciales que permitan comprender las relaciones de
género en el contexto actual. - Manejar técnicas de investigación social en el trabajo con mujeres.
- Desarrollar